Veränderungsbereitschaft

  1. Startseite
  2. Veränderungsbereitschaft
EASY LEADERSHIP® - In der digitalen Welt geht es nur um Veränderung

In der digi­ta­len Welt geht es nur um Ver­än­de­rung

Was aber, wenn der inne­re Schwei­ne­hund gar kei­ne Lust auf Ver­än­de­rung hat, es in ihrer KOMFORT-ZONE kusche­lig warm ist und der Schwei­ne­hund zufrie­den grunzt. Die Gewohn­heit ist der größ­te Feind der Ver­än­de­rung und den­noch spen­det sie mol­li­ge Nest­wär­me.

Wir wis­sen aus Erfah­rung, dass Men­schen “per­sön­li­che Ver­än­de­rung” grund­sätz­lich ableh­nen? Ver­än­de­rung braucht ein kla­res WARUM. Ohne WARUM, wird unser Schwei­ne­hund die Schuld für unser Ver­sa­gen immer lie­ber ande­ren in die Schu­he schie­ben.

Weiterlesen
EASY LEADERSHIP®  - New Mindset New Results

Über­win­den sie den Schwei­ne­hund und ver­än­dern sie etwas

In der digi­ta­len Welt müs­sen sich Unter­neh­men und Men­schen immer schnel­ler neu erfin­den! Wir leben im Zeit­al­ter der per­ma­nen­ten Ver­än­de­rung.

“Men­schen wer­den heu­te schon panisch, wenn kei­ne Nach­richt im Post­ein­gang ist, der Smart­pho­ne Akku das Ende mel­det oder der digi­ta­le Medi­enzwerg ein­fach nur kei­nen Emp­fang hat!”

Neu­lich sagt ein geschätz­ter Kol­le­ge, wir Men­schen wer­den zuneh­mend von der digi­ta­len Welt assi­mi­liert!

Weiterlesen
Menü