EASY LEADERSHIP®

COACHING & MENTORING

Mit der digitalen Transformation und der aktuellen Ereignisse steigt in mehrfacher Hinsicht der Handlungsdruck für Unternehmer, Führungskräfte und anspruchsvolle Menschen. Gemeinsam erörtern wir Ihre Ausgangssituation (Positionierung), legen eine geeignete Strategie fest und optimieren Ihre Kommunikations- / Verhaltensmuster für eine noch erfolgreichere Zukunft.

Für die aktuelle Situation und die Zukunft benötigen anspruchsvolle Menschen mehr Bewusstsein, Resilienz, professionelle Kommunikation, wirkungsvolles Verhalten, den Mut neue Dinge auszuprobieren, die Bereitschaft den eigenen Erfahrungsspeicher neu zu schreiben, den starken Willen die eigene Erwartungshaltung zu managen und ein neues Realitätsverständnis für die gesamte Umwelt zu bekommen. In allen Lebenslagen spielen eine klare Positionierung und eine zielgerichtete Strategie (EKS) die Hauptrolle.

Das EASY LEADERSHIP® Coaching & Mentoring Programm hilft seit mehr als 11 Jahren Unternehmern, Führungskräften, Mitarbeitern und anspruchsvollen Menschen mit gezielten Fragen, neuen Handlungsoptionen über sich selbst hinaus zu wachsen und ein neues Bewusstsein für die Realität zu gewinnen.

AKTUELLE BEITRÄGE

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Hybrid Workplace – Noch Experiment oder schon REALITÄT

Vor 22 Jahren, schrieb ich meine Diplomarbeit zum Thema – Kommunikationspolitik virtueller Unternehmen und zugegeben, damals war es sicher

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Kommunikation – Schluss mit Wischi-Waschi

Herr und Frau Eigentlich sind zurück!

„75 Füllwörter und Konjunktive in 17 Minuten!“

Funny Men FaceEigentlich könnten wir, eigentlich sollten wir noch, eigentlich müssten wir, eigentlich hatten wir darüber nach gedacht und eigentlich waren wir uns einig. Noch schöner wird es in der Negation, z.B, sollten wir eigentlich NICHT noch.

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Über die Zukunft, Menschen, Organisationen und Corona

Über die Zukunft, Menschen, Organisationen und Corona Wenn man sich über lange Zeit täglich mit Menschen (Kommunikation, Verhalten, Elternhaus)

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Jahre Erfahrung

Reflexionen

Kunden

MARCUS RIESTERER

Menschen und Strategie sind meine Steckenpferde. Mit generalistischem Knowhow, langjähriger Erfahrung und der EASY LEADERSHIP® Coaching & Mentoring Methode für Reflexion, Kommunikation & wirkungsvolles Verhalten löse ich eine Vielzahl zwischenmenschlicher Probleme und setze damit neues Potential bei Unternehmern, Führungskräften, Mitarbeitern und anspruchsvollen Menschen frei. Beim Abenteuer Realität sammeln Sie neue Erfahrungen, lernen Ihre Erwartungshaltung neu zu bewerten und gewinnen ein neues Realitätsverständnis.

Kommen Sie mit der passenden Reflexion zu neuem Bewusstsein und gewinnen Sie mehr Einfluss durch professionelle Kommunikation und wirkungsvolles Verhalten.